第1章 我上司有病吧?
煩人上司竟是我的家奴?!
“余橙帆,這份G國項目可行性報告,小數(shù)點后為什么只保留兩位?”
清冷的男聲像淬了冰,透過CEO辦公室的磨砂玻璃門鉆出來。
把剛放下咖啡杯的余橙帆釘在原地。
他攥著文件袋的手指緊了緊,深吸一口氣,扯出標準的職場新人微笑。
推門時,他刻意把呼吸放輕了些:“于總,行業(yè)慣例都是保留兩位小數(shù),而且后續(xù)數(shù)據(jù)還會根據(jù)建材市場價動態(tài)調(diào)整……我說的是‘必須精確到后三位’。”
于翊凡頭也沒抬,鋼筆尖在報告標題旁劃出一道凌厲的斜線,白紙瞬間裂開細紋。
他穿著一身剪裁利落的深灰西裝,袖口露出的百達翡麗表盤泛著冷光。
青年姿容本來十分俊美,一身冰冷的氣質(zhì)卻只想讓人退避三尺。
他戴著金絲邊眼鏡,眉頭死死地皺著,仿佛在看著一份非常糟糕的報告。
余橙帆看著那道刺眼的斜線,一夜只睡了兩個小時的困意瞬間被驚跑。
他昨晚熬了個通宵,不僅核對了二十三個**的鋼材報價,還額外做了三套風險對沖模型。
結(jié)果就因為一個小數(shù)點,首接被全盤否定?
“還有。”
于翊凡終于抬眼,目光掃過他眼底的***,語氣沒有絲毫起伏。
“方案只給了一種施工路徑,我要的是三種以上解決方案,下班前放在我桌上。”
話音落,報告被“咚”地一聲推回桌面。
余橙帆感覺那力道像砸在自己心上。
他捏著文件袋轉(zhuǎn)身,走到走廊拐角就忍不住對著安全出口的鏡子齜牙咧嘴。
這哪是CEO,分明是“職場**”!
作為剛畢業(yè)沒多久的985土木工程博士,余橙帆揣著“為基建事業(yè)添磚加瓦”的熱血沖進這家跨國建設集團。
面試時HR說“首接向CEO匯報”是頂級福利,便于員工首接表達自己想法。
現(xiàn)在看來,這分明是頂級“渡劫”!
“橙帆,別愁眉苦臉的。”
隔壁工位的林姐偷偷塞給他一顆薄荷糖,壓低聲音吐槽。
“于總上個月把海歸博士罵到哭著辭職,就因為PPT少放了個圖例。
你這種新人,挨罵也是正常的啦。”
余橙帆剝開糖紙,清涼感順著喉嚨往下滑,心里的火氣卻沒壓下去多少。
他對著電腦屏幕里的項目圖紙翻了個白眼,手指在鍵盤上敲得飛快。
不就是三種方案嗎?
他余橙帆能**獎學金和科研獎項拿到手軟,還治不了一個“細節(jié)怪”上司?
中午在茶水間熱飯,幾個同事圍著微波爐聊起于翊凡,話里話外全是敬畏。
有人說他27歲就靠一己之力盤活瀕臨破產(chǎn)的子公司。
有人說他三年沒休過年假。
還有人說見過他在談判桌上把甲方懟到當場簽合同,氣場強到能凍住空氣。
最后一條存疑,因為另一個說法是,甲方被氣得當場撕了合同。
第二天于翊凡再來公司時,據(jù)說走路姿勢都不對了,疑似被家里懲罰了。
公司的人默認于翊凡一定是個頂級富二代,不然怎么會空降到公司當CEO?
“你們說于總是不是沒有生活啊?”
實習生小吳咬著飯團嘀咕。
“每天除了工作就是工作,上次團建他都帶著筆記本電腦改方案。”
余橙帆扒拉著飯盒里的青菜,在心里補了句:何止沒生活,簡首沒人性!
他扒完飯就沖回工位,打開CAD軟件開始畫圖,心里憋著股勁。
一定要把方案做得完美無缺,讓于翊凡挑不出半點毛病!
傍晚六點,辦公室里的人陸續(xù)下班,只有余橙帆還在和數(shù)據(jù)死磕。
窗外的天色從橘紅變成墨藍,寫字樓的燈光一盞盞亮起。
他**發(fā)酸的肩膀,終于把三套解決方案的最終版發(fā)給了于翊凡的郵箱。
剛合上電腦,手機就彈出大學室友的消息:“咋樣?
上班一個月了,被資本****了沒?”
余橙帆癱在椅子上打字:“何止**,簡首是凌遲!
我們CEO是個細節(jié)狂魔,小數(shù)點少一位都要我重做,明天要是見不到我,記得幫我收尸!”
室友秒回:“這么狠?
不行就辭職啊,以你的履歷,隨便找個設計院都比這舒服。”
余橙帆盯著屏幕沉默了幾秒。
怎么辦?
辭職的念頭像野草似的冒出來了。
可一想到自己當初抱著“建遍全世界”的夢想,拒絕事業(yè)單位鐵飯碗的樣子,又硬生生把這念頭壓了回去。
他偏不信邪,非要在這家公司站穩(wěn)腳跟,讓那個魔鬼上司看看,他可是很有本事的!
而此時的CEO辦公室里,于翊凡正對著電腦屏幕,手指懸在鼠標上遲遲沒點下郵件。
屏幕上“余橙帆”三個字,讓他想起長老們反復叮囑的“余姓小主人”。
可他從小就在余家老宅的培訓室里長大,連小主人的面都沒見過。
他是余家地位最尷尬的家奴,其他家奴都是從小被挑選好,在五歲就跟著主人伺候。
他的容貌、氣質(zhì)以及智商都是最突出的,因此被選做余家小少爺?shù)?*。
這對一個家奴來說,是何等的榮耀?
可這個小少爺偏偏是一個叛逆少年,從小就不愿意有一個完全依附于自己的**。
上學也不愿意上家族學校,一定要像普通人一樣從小學開始念起。
后來也不愿意遵從家里的安排出國留學,一定要在國內(nèi)卷得要死的大環(huán)境里死磕。
同時,對家奴這種東西更加抵觸了。
因此,一個五歲就被選做少主家奴的他,竟到現(xiàn)在都沒找到自己的主人。
其他家奴甚至都己經(jīng)有被主人玩死的了,他竟然都沒見過自己的主人一面。
他也不知道這對自己來說,是幸還是不幸。
只知道,再過一段時間,就是少主的27歲生日了。
那天一到,不管少主是否愿意,他都必須去上門找少主,履行家奴職責。
如果少主不認可他,那他也難免一死。
辦公桌上,一枚刻著復雜紋路的玉佩靜靜躺著,一角刻著極小的“奴”字。
這是上周長老們給他的“奴籍憑證”,只說憑著玉佩去指定地址找“余少爺”。
至于主人叫什么、長什么樣,長老們半個字都沒透露。
在余家,家奴沒資格提前知曉主人的名諱。
于翊凡拿起玉佩,指節(jié)微微泛白。
從六歲被送進培訓室開始,他挨過鞭子、練過耐痛,把管理、外語、急救甚至廚藝學了個遍,只為了能“完美侍奉小主人”。
不知道少主能不能給自己這個機會,讓自己施展所學……但當前最重要的,還是把這家余家的集團之一打理好,這樣才能讓少主接手時更加順利。
當然不順利也沒關系,畢竟這家集團只是余家的資產(chǎn)之一。
清冷的男聲像淬了冰,透過CEO辦公室的磨砂玻璃門鉆出來。
把剛放下咖啡杯的余橙帆釘在原地。
他攥著文件袋的手指緊了緊,深吸一口氣,扯出標準的職場新人微笑。
推門時,他刻意把呼吸放輕了些:“于總,行業(yè)慣例都是保留兩位小數(shù),而且后續(xù)數(shù)據(jù)還會根據(jù)建材市場價動態(tài)調(diào)整……我說的是‘必須精確到后三位’。”
于翊凡頭也沒抬,鋼筆尖在報告標題旁劃出一道凌厲的斜線,白紙瞬間裂開細紋。
他穿著一身剪裁利落的深灰西裝,袖口露出的百達翡麗表盤泛著冷光。
青年姿容本來十分俊美,一身冰冷的氣質(zhì)卻只想讓人退避三尺。
他戴著金絲邊眼鏡,眉頭死死地皺著,仿佛在看著一份非常糟糕的報告。
余橙帆看著那道刺眼的斜線,一夜只睡了兩個小時的困意瞬間被驚跑。
他昨晚熬了個通宵,不僅核對了二十三個**的鋼材報價,還額外做了三套風險對沖模型。
結(jié)果就因為一個小數(shù)點,首接被全盤否定?
“還有。”
于翊凡終于抬眼,目光掃過他眼底的***,語氣沒有絲毫起伏。
“方案只給了一種施工路徑,我要的是三種以上解決方案,下班前放在我桌上。”
話音落,報告被“咚”地一聲推回桌面。
余橙帆感覺那力道像砸在自己心上。
他捏著文件袋轉(zhuǎn)身,走到走廊拐角就忍不住對著安全出口的鏡子齜牙咧嘴。
這哪是CEO,分明是“職場**”!
作為剛畢業(yè)沒多久的985土木工程博士,余橙帆揣著“為基建事業(yè)添磚加瓦”的熱血沖進這家跨國建設集團。
面試時HR說“首接向CEO匯報”是頂級福利,便于員工首接表達自己想法。
現(xiàn)在看來,這分明是頂級“渡劫”!
“橙帆,別愁眉苦臉的。”
隔壁工位的林姐偷偷塞給他一顆薄荷糖,壓低聲音吐槽。
“于總上個月把海歸博士罵到哭著辭職,就因為PPT少放了個圖例。
你這種新人,挨罵也是正常的啦。”
余橙帆剝開糖紙,清涼感順著喉嚨往下滑,心里的火氣卻沒壓下去多少。
他對著電腦屏幕里的項目圖紙翻了個白眼,手指在鍵盤上敲得飛快。
不就是三種方案嗎?
他余橙帆能**獎學金和科研獎項拿到手軟,還治不了一個“細節(jié)怪”上司?
中午在茶水間熱飯,幾個同事圍著微波爐聊起于翊凡,話里話外全是敬畏。
有人說他27歲就靠一己之力盤活瀕臨破產(chǎn)的子公司。
有人說他三年沒休過年假。
還有人說見過他在談判桌上把甲方懟到當場簽合同,氣場強到能凍住空氣。
最后一條存疑,因為另一個說法是,甲方被氣得當場撕了合同。
第二天于翊凡再來公司時,據(jù)說走路姿勢都不對了,疑似被家里懲罰了。
公司的人默認于翊凡一定是個頂級富二代,不然怎么會空降到公司當CEO?
“你們說于總是不是沒有生活啊?”
實習生小吳咬著飯團嘀咕。
“每天除了工作就是工作,上次團建他都帶著筆記本電腦改方案。”
余橙帆扒拉著飯盒里的青菜,在心里補了句:何止沒生活,簡首沒人性!
他扒完飯就沖回工位,打開CAD軟件開始畫圖,心里憋著股勁。
一定要把方案做得完美無缺,讓于翊凡挑不出半點毛病!
傍晚六點,辦公室里的人陸續(xù)下班,只有余橙帆還在和數(shù)據(jù)死磕。
窗外的天色從橘紅變成墨藍,寫字樓的燈光一盞盞亮起。
他**發(fā)酸的肩膀,終于把三套解決方案的最終版發(fā)給了于翊凡的郵箱。
剛合上電腦,手機就彈出大學室友的消息:“咋樣?
上班一個月了,被資本****了沒?”
余橙帆癱在椅子上打字:“何止**,簡首是凌遲!
我們CEO是個細節(jié)狂魔,小數(shù)點少一位都要我重做,明天要是見不到我,記得幫我收尸!”
室友秒回:“這么狠?
不行就辭職啊,以你的履歷,隨便找個設計院都比這舒服。”
余橙帆盯著屏幕沉默了幾秒。
怎么辦?
辭職的念頭像野草似的冒出來了。
可一想到自己當初抱著“建遍全世界”的夢想,拒絕事業(yè)單位鐵飯碗的樣子,又硬生生把這念頭壓了回去。
他偏不信邪,非要在這家公司站穩(wěn)腳跟,讓那個魔鬼上司看看,他可是很有本事的!
而此時的CEO辦公室里,于翊凡正對著電腦屏幕,手指懸在鼠標上遲遲沒點下郵件。
屏幕上“余橙帆”三個字,讓他想起長老們反復叮囑的“余姓小主人”。
可他從小就在余家老宅的培訓室里長大,連小主人的面都沒見過。
他是余家地位最尷尬的家奴,其他家奴都是從小被挑選好,在五歲就跟著主人伺候。
他的容貌、氣質(zhì)以及智商都是最突出的,因此被選做余家小少爺?shù)?*。
這對一個家奴來說,是何等的榮耀?
可這個小少爺偏偏是一個叛逆少年,從小就不愿意有一個完全依附于自己的**。
上學也不愿意上家族學校,一定要像普通人一樣從小學開始念起。
后來也不愿意遵從家里的安排出國留學,一定要在國內(nèi)卷得要死的大環(huán)境里死磕。
同時,對家奴這種東西更加抵觸了。
因此,一個五歲就被選做少主家奴的他,竟到現(xiàn)在都沒找到自己的主人。
其他家奴甚至都己經(jīng)有被主人玩死的了,他竟然都沒見過自己的主人一面。
他也不知道這對自己來說,是幸還是不幸。
只知道,再過一段時間,就是少主的27歲生日了。
那天一到,不管少主是否愿意,他都必須去上門找少主,履行家奴職責。
如果少主不認可他,那他也難免一死。
辦公桌上,一枚刻著復雜紋路的玉佩靜靜躺著,一角刻著極小的“奴”字。
這是上周長老們給他的“奴籍憑證”,只說憑著玉佩去指定地址找“余少爺”。
至于主人叫什么、長什么樣,長老們半個字都沒透露。
在余家,家奴沒資格提前知曉主人的名諱。
于翊凡拿起玉佩,指節(jié)微微泛白。
從六歲被送進培訓室開始,他挨過鞭子、練過耐痛,把管理、外語、急救甚至廚藝學了個遍,只為了能“完美侍奉小主人”。
不知道少主能不能給自己這個機會,讓自己施展所學……但當前最重要的,還是把這家余家的集團之一打理好,這樣才能讓少主接手時更加順利。
當然不順利也沒關系,畢竟這家集團只是余家的資產(chǎn)之一。