靈光一閃，閃過一個念頭。
李娜這人，有個毛病——虛榮。
她平時最喜歡在朋友圈秀恩愛、秀加班、秀業績。
而且她有個習慣，喜歡在朋友圈發公司內部的消息來刷存在感。
之前我就提醒過她，這樣做不合適，她還不以為然。
如果我能找到她朋友圈的截圖……
我立刻給一個還在公司的同事發消息："幫我個忙，查一下李娜的朋友圈，看她最近發過什么。"
同事問："怎么了？"
"有點事。你幫我看看就行，別聲張。"
過了大概半小時，同事發來一長串截圖。
我一張張看過去，越看越心驚。
三天前，李娜發了一條朋友圈：
"加班到深夜，終于搞定了！感謝張經理的信任，這個項目一定不會讓你失望的[加油][加油]"
配圖是一張電腦屏幕，上面能隱約看到數據報表。
我把那張圖放大，仔細辨認。
屏幕上有個文件夾名，寫著"A項目_核心數據_最終版"。
**。
這就是證據。
這就是她偷我方案、偷我數據、栽贓陷害的鐵證！
我立刻把截圖保存下來，又發給老同學確認。
她看完之后說："這個可以作為輔助證據，證明她接觸過A項目的數據。但要證明是她用你的工號登錄的，還是不夠。"
"夠了。"我說，"我有不在場證明，有目擊證人，有權限申請記錄，有她接觸數據的證據。再加上她那條朋友圈，足夠證明她有重大嫌疑了。"
"那你想怎么辦？"
"先仲裁，再報警。"我咬著牙說，"我要讓他們付出代價。"
掛了電話，我打開外***，點了一份麻辣燙。
加麻加辣。
憋了這么久，總算看到點希望了。
吃完飯，我坐在電腦前，開始寫勞動仲裁申請書。
寫完之后，我又從頭到尾檢查了一遍。
訴求很明確：
恢復勞動關系，繼續履行勞動合同；
支付停職期間的全額工資；
就誣陷行為公開道歉；
賠償精神損失費。
寫完，保存，發送。
搞定。
然后我又給區勞動監察大隊打了個電話，咨詢了一下流程。
工作人員說，如果公司確實存在誣陷員工、違法停職的情況，勞動者可以先向勞動仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的話，可以向****。
我問了句："最快多久能出結果？"
"仲裁一般45天內結案，復雜的可以延期15天。"
"好。"
掛了電話，我又給公司HR發了一封郵件，正式提交仲裁申請。
既然你們不仁，就別怪我不義了。
發完郵件，我把手機往桌上一扔，躺倒在沙發上。
窗外的陽光很好，照得人暖洋洋的。
我閉上眼睛，腦子里卻在飛速運轉。
這只是第一步。
后面還有很長的路要走。
但我不怕。
我有證據，有底氣，有法律武器。
剛躺下沒多久，手機響了。
是還在公司的小孫發來的微信——
"薇姐，大事不好！張經理剛才開了全員大會，宣布了一件事！"
第三章 絕地反擊
停職第三天。
仲裁申請提交之后，我反而睡得更踏實了。
早上醒來第一件事，就是刷手機。
工作群依然靜悄悄的，但有一個未讀消息引起了我的注意。
是還在公司的同事小孫發來的：
"薇姐，大事不好了！"
我心里咯噔一下，趕緊問："怎么了？"
"張經理今天早上開全員大會，宣布了一件事。"
"什么事？"
"他說公司已經查清楚了，是你泄露了A項目的核心數據，給公司造成了重大損失。公司決定……開除你。"
什么？！
我騰地坐起來，手機差點掉地上。
"他憑什么？！"
"他說有你簽過的一份承諾書，上面寫著員工自愿承認泄露行為，接受公司處理。"
我愣住了。
什么承諾書？我什么時候簽過？
"我沒簽過任何東西！"我打字的手指都在發抖，"這是偽造的！"
"我知道……但張經理說你簽的時候有好幾個人在場，都是證人。而且公司已經報過警了，**說證據充分，讓你配合調查。"
報警了？！
我徹底懵了。
這幫人是要把我往死里整啊！
我立刻給老同學打電話，把情況跟她說了一遍。
她聽完之后，沉默了十幾秒。
"不對勁。"她說，"公司這是要釜底抽薪。"
"什么意