公司降本增效，年終福利給大家發(fā)兩塊錢一張的彩票。
沒想到我竟然中了一千八百萬。
辭職跑路退群三件套，公司竟然把我告了。
說彩票是公司的資產(chǎn)，發(fā)給員工只是討個(gè)吉利，走個(gè)過場。
誰允許我自己去兌獎(jiǎng)了？
我：「？？？」
可是，彩票的錢是我自己出的，你們不是不肯給我報(bào)銷嗎？
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年會(huì)方案被新來的人事批得一無是處后，幾個(gè)要好的同事都過來打聽我的態(tài)度。
「吳姐，她擺明就是挑你毛病，從你開始?xì)㈦u儆猴的。」
「是啊，我聽說這個(gè)新來的人事劉爽，其實(shí)是劉總的親侄女，你懂的。」
「吳姐，這馬上年底了，你有沒有什么打算啊？」
我能有什么打算啊？我心中苦笑。
35+的行政老阿姨，從剛畢業(yè)那天起，就把自己十二年的青春全都奉獻(xiàn)給了這家公司。
如今公司做大做強(qiáng)了，嫌棄我們這批人自保守舊，工資又高，手里還握著明年即將兌現(xiàn)的期權(quán)。
于是劉總“借口”出國養(yǎng)病，把自己的親侄女空降過來當(dāng)人事。
美其名曰：注入新鮮血液，實(shí)現(xiàn)管理年輕化。其實(shí)就是要降本增效，優(yōu)化35+。
可就算司馬昭之心路人皆知，又怎樣？
你攔得了司馬昭？
我這個(gè)年紀(jì)，早就沒有了職場競爭力。上有年邁父母，下有年幼子女。
打工人的辛酸隱忍，在我身上體現(xiàn)得淋漓盡致。
「沒事。」
我擺擺手，態(tài)度從容自若。
「老板讓咱怎么做，咱們就怎么做唄。打工嘛，賺的就是窩囊費(fèi)。」
干好本職，不留把柄，態(tài)度積極，配合到位。
想我吳奇微好歹也是在職場混了十二年的行政***，這點(diǎn)抗壓能力都沒有？
于是我連夜趕出了三版新的年會(huì)方案，第二天一早交給劉爽。
「吳姐，我說你這個(gè)思路能不能再開闊一點(diǎn)？又是抽獎(jiǎng)，又是歌舞，花那么多錢卻沒半點(diǎn)新意，年輕人會(huì)覺得很尬的。」
劉爽擺弄著手邊那只高訂奢侈品包。我掃了一眼，確實(shí)跟劉